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公示公告 公司动态 招聘信息
公示公告

招聘教学辅助服务工作人员

发布时间:2023-09-22 作者:admin 点击:266

一、招聘岗位要求及薪资待遇

(一)招聘岗位及人数

1.岗位一:教学培训辅助人员(招聘人数3人)

2.岗位二:财务管理辅助人员(招聘人数1人)

(二)岗位资格要求:

1.本科及以上学历;其中岗位一专业不限,岗位二专业要求为会计相关专业,有相关会计资格证者优先考虑;

2.年龄要求35周岁以下,普通话标准,口头表达能力较强,身体健康,能够适应日常短途出差需要。

(三)薪资待遇:岗位一薪资为3700元/月(含个人部分社保公积金),岗位二薪资为4200元/月(含个人部分社保公积金),另有高温补贴,并按规定缴纳社保公积金。

二、招聘条件

(一)基本资格条件

1.思想政治素质好,拥护党的领导,遵守我国宪法和法律;

2.组织纪律观念较强,具备良好的品行和职业道德;

3.爱岗敬业,有较强的事业心、工作责任心和团队合作精神,热爱干部培训事业;

4.有良好的沟通协调和文字处理能力,能较好独立承担培训班次教学培训辅助或财务管理辅助工作;

5.具有正常履行职责的心理素质和身体素质;

6.具有符合应聘岗位任职要求的资格条件。

(二)有下列情形之一者,不得参与应聘

1.受过刑事处罚;

2.曾受过记过以上处分,或受警告处分尚未解除的;

3.曾被开除公职的;

4.因不良行为受过公安机关处理的;

5.有吸毒或吸毒经历的;

6.失信被执行人;

7.其它原因不适合从事所招聘职位工作的。

三、工作地点

三亚市

四、劳动关系

与惠民人力资源签订劳动合同,派驻至三亚市委党校。

五、招聘流程

(一)报名方式

本次报名方式为网上报名,择优进行笔试及面试考核,招满即止,请各位意向报名者登录“在线报名系统”(网址:hm.huiminhr.cn)注册报名,并完善个人资料、工作经历等并提交相关报名材料。

(二)资质审核

惠民人力资源将对报名人员进行资格审核择优筛选。应聘者应如实提交相关信息及有关材料,资格审查贯穿招聘全过程,凡弄虚作假者,一经查实,即取消面试或录取资格。

(三)考评阶段

本次选聘采取现场笔试及面试方式进行,考试实行百分制,其中笔试成绩占总成绩40%,面试成绩占总成绩60%。

笔试考试内容为公共基础知识及岗位要求相关专业知识,面试采取半结构化面试,考量考生的综合素质,按照总成绩由高至低确定入围考生。

(四)体检与考察

(五)入职手续办理

通过考试并体检与考察合格者,统一组织办理入职手续。

咨询电话:88693332

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